2021年第一季度末，中国石油除了公布2020年全年业绩（详见:重磅！中石油、中石化、中海油2020年业绩出炉！），中国石油集团召开多个重要会议，涉及巡视、勘探与生产、安全、新能源等方面，其中包括2021年第一轮巡视动员部署会、国内勘探与生产业务2021年工作会、2021年一季度事故案例警示教育视频会、新能源新材料事业发展领导小组会议等四类重大事项。
1、中国石油集团召开2021年第一轮巡视动员部署会
3月26日，中国石油集团公司召开2021年第一轮巡视动员部署会，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述和十九届中央纪委五次全会精神，安排部署今年第一轮巡视工作，宣布巡视组组长授权任职和任务分工的决定。集团公司党组书记、董事长、党组巡视工作领导小组组长戴厚良出席会议并讲话，强调要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻中央巡视工作方针，不断提高巡视工作质量，强化巡视整改落实和成果运用，着力构建大监督格局，切实发挥好巡视监督“利剑”作用和干部培养“熔炉”作用，推动公司各项工作见到新气象，为“十四五”开好局、起好步提供坚强保障。
中国石油集团公司党组副书记、总经理、党组巡视工作领导小组副组长李凡荣主持会议，党组副书记、党组巡视工作领导小组副组长段良伟宣布巡视组组长授权任职及任务分工的决定，党组成员、纪检监察组组长、党组巡视工作领导小组副组长徐吉明宣读巡视工作方案，对本轮巡视做出工作安排。本轮巡视集团公司党组共派出8个巡视组，对13家炼油化工、成品油销售等企业进行常规巡视，对2家单位开展巡视“回头看”。
2、中国石油国内勘探与生产业务2021年工作会议召开
3月26日，中国石油国内勘探与生产业务2021年工作会议在京召开，总结“十三五”及2020年工作成果，部署“十四五”及2021年重点工作。集团公司党组成员、副总经理焦方正出席并讲话，强调要加快推动国内上游业务高质量发展，不断提升油气供给能力和质量，为保障国家能源安全做出新的更大贡献。
焦方正充分肯定了国内上游业务“十三五”取得的成绩。他指出，“十三五”期间，面对错综复杂的外部环境，国内上游业务聚焦大力提升勘探开发力度，大力推进提质增效，全力以赴增储上产，全面完成了各项工作任务。
焦方正强调，要切实肩负起保障国家能源安全、保持油气产业链稳定的重大责任。国内上游业务要锚定目标不放松，开创“十四五”高质量发展新局面，重点要抓好六个方面工作。一是要坚定不移实施资源战略，加大风险勘探力度，大力推进集中勘探，加大页岩油气攻关力度，积极落实规模效益储量，提高SEC储量替换率。二是要进一步强化全生命周期油气藏经营的理念，建立完整的产能建设项目闭环管理制度。三是要紧紧围绕综合施策“控制递减率”和转换方式“提高采收率”两条主线，精确把握开发状况，精准实施分类治理，精益开展生产管理。四是要以创新战略引领油气勘探开发高效发展，在持续推动创新上狠下功夫。五是要采取革命性措施降低成本，持续深入推进提质增效专项行动。六是要认真践行绿色发展理念，牢牢守住安全环保这条底线。
3、中国石油集团召开2021年一季度事故案例警示教育视频会
3月29日，中国石油集团公司召开2021年一季度事故案例警示教育视频会议，深入贯彻落实全国安全生产电视电话会议和国资委安全生产工作视频会议精神，深化安全环保责任落实，确保企业生产经营安全平稳。中国石油集团公司党组成员、副总经理、安全总监黄永章出席会议并讲话，强调要抓好事故易发领域风险防控，时刻牢记安全环保是最大的效益，安全环保是提质增效的重要保障，要严守底线，不触红线，为集团公司高质量发展提供坚实保障。
黄永章强调，要加强重点领域风险防控，扎实做好当前安全环保工作。一是抓好上半年QHSE体系审核，各专业公司要加强组织领导，切实做到审核内容不少、力度不减、效果不差。各单位要认真抓好内审工作，持续改进和提升企业QHSE管理水平。二是着力抓好安全生产专项整治三年行动任务落实，及时总结经验，巩固成效，推进标本兼治，抓实领导干部安全生产承包点责任，巩固健全安全风险防控长效机制。三是着力提升基层员工安全操作技能，提高风险防范能力，充分吸收企业优秀经验做法，制定基层岗位应知应会基本知识、安全风险和操作程序，形成标准化模板。四是抓好健康企业创建，坚持以人为本，切实把员工生命安全和身体健康放在第一位，加强健康知识宣传教育，提高员工自我健康管理意识。
4、中国石油集团召开新能源新材料事业发展领导小组会议
3月29日，中国石油集团公司召开新能源新材料事业发展领导小组会议，听取新能源新业务发展情况汇报，安排部署相关重点工作。中国石油集团公司董事长、党组书记戴厚良强调，要认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，完整准确全面贯彻新发展理念，统一思想、坚定信心，充分发挥自身优势，挖掘发展潜力，推动新能源业务与油气业务的协同发展，着力构建多能互补新格局。
戴厚良强调，要切实增强责任感使命感，为我国实现碳达峰、碳中和目标贡献石油力量。习近平总书记在中央财经委员会第九次会议上指出，实现碳达峰、碳中和是一场广泛而深刻的经济社会系统性变革，要把碳达峰、碳中和纳入生态文明建设整体布局，拿出抓铁有痕的劲头，如期实现2030年前碳达峰、2060年前碳中和的目标。作为国有重要骨干企业，集团公司上下要深入贯彻落实碳达峰、碳中和重大决策部署，大力实施“创新、资源、市场、国际化、绿色低碳”五大战略，按照“清洁替代、战略接替、绿色转型”三步走的总体部署，深化细化低成本实现碳达峰、碳中和实施路径，努力成为创建绿色企业、建设美丽中国的中坚力量。
对于做好下一步工作，戴厚良强调，要抓好谋篇布局，加快推动新能源新业务发展。优化顶层设计，加快构建新能源业务管理体系。充分利用天然气绿色低碳属性，大力发展天然气业务，利用好公司矿权范围内风光地热等丰富资源，大力实施风光气电融合发展和氢能产业化利用，加大地热资源综合利用力度。积极推进绿色企业行动计划，大力实施节能减排、清洁替代和CCUS。强化科技创新，坚持事业发展科技先行，持续加大在新能源新材料等领域的科技攻关力度。抓好试点先行，加强项目前期论证，打造一批示范工程项目。加大人才培养和政策支持力度，建设专业化人才队伍。
安全评价岗（15-30万）：1、本科及以上学历，具有安全评价师证书。2、专业：储运、管道、采油采气、化工等。3、三年及以上油田、化工等或类似企业现场工作经验，一年及以上上述领域安全评价经验，熟悉安全评价流程。4、形象良好，沟通交流能力良好。工作点：成都。
安全咨询岗（15-30万）：1、本科及以上学历。2、专业：电气。3、二年以上相关工作经验。4、形象良好，沟通交流能力良好。工作点：成都。
无损检测（15-25万）：要求大专及以上学历，PT/MT/UT/RT等二级以上证书，五小证及健康证，无损检测相关工作经验，五十岁以下。工资待遇：15-25万。工作地点：海上平台
火气系统检测（15-25万）：要求大专及以上学历，个人检测资质和出海证件，具备海洋各平台火气系统检测经验者优先。资待遇：15-25万。工作地点：海上平台
安全监督：40周岁以下，大专及以上学历，有3年以上油田安全监督工作经验，有钻井平台安全管理经验优先。工作地点：天津。
油藏工程师（25万+）：本科及以上，三年以上工作经验，油藏工程或油田开发专业。工作地点：北京。
地震工程师（25万+）：本科及以上，三年以上工作经验，石油院校地球物理、物探、地质或测井等相关专业。工作地点：北京。
测井解释工程师（25万+）：本科及以上，三年以上工作经验，石油院校地球物理、物探、地质或测井等相关专业。工作地点：北京。
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